Наши эксперты мирового уровня
В ConsultMaster Academy мы свято верим в древний принцип: истинное мастерство передается только от признанного мастера к его ученику. Поэтому наши преподаватели — это не просто теоретики или профессиональные лекторы, а действующие практики высочайшего уровня.
Мы проводим жесточайший отбор каждого ментора, оценивая не только его академические достижения и престижные регалии, но и, прежде всего, его многолетний практический опыт решения сложнейших стратегических бизнес-задач в реальном секторе экономики. Наши эксперты работали в крупнейших транснациональных корпорациях и ведущих консалтинговых агентствах мира, и они готовы делиться с вами инсайдами, которые просто невозможно найти ни в одном учебнике или открытом источнике.
Наставничество в нашей академии — это не только передача знаний, но и формирование правильного профессионального этикета, развитие интуиции и критического мышления, что является фундаментом успешной карьеры любого консультанта.
Анна Петрова
Старший эксперт по операционной эффективности и Lean-технологиям
Анна обладает уникальным багажом знаний и более чем 15-летним опытом в масштабной оптимизации бизнес-процессов для промышленных гигантов Европы и Азии. До того, как полностью посвятить себя преподаванию в ConsultMaster Academy, она занимала ключевую позицию директора по операционной трансформации в McKinsey & Company.
Ее специализация охватывает глубокое внедрение принципов бережливого производства (Lean), методологию Six Sigma и комплексную цифровую трансформацию традиционных отраслей промышленности. Анна помогает нашим студентам развить острый аналитический склад ума и научиться мгновенно идентифицировать скрытые "узкие места" в любой, даже самой сложной бизнес-системе. Под ее чутким руководством выпускники академии реализовывали проекты, которые экономили компаниям-заказчикам десятки миллионов долларов ежегодно.
Виктор Сидоров
Старший партнер по стратегическому анализу и инвестиционному консалтингу
Виктор — признанный на международном уровне мастер финансового моделирования и комплексного стратегического планирования. Свою блестящую карьеру он начал в инвестиционном банке Goldman Sachs, после чего перешел в BCG (Boston Consulting Group), где на протяжении семи лет руководил практикой слияний и поглощений (M&A) в регионе EMEA.
В нашей академии Виктор курирует сложнейшие учебные модули по оценке стоимости бизнеса и разработке стратегий агрессивного выхода на новые рынки. Его методика обучения сочетает в себе бескомпромиссный математический анализ и творческое, интуитивное видение будущих рыночных трендов. Виктор учит студентов не просто механически считать цифры, а глубоко понимать их скрытый смысл и на их основе выстраивать убедительные истории долгосрочного успеха для инвесторов и ключевых стейкхолдеров бизнеса.
Наши строгие критерии отбора менторов
Мы искренне гордимся тем, что средний стаж активной практической работы нашего ментора в индустрии составляет более 12 лет. Однако огромный опыт — это далеко не единственный наш критерий. Чтобы стать частью элитного преподавательского состава ConsultMaster Academy, кандидат должен пройти сложный многоступенчатый отбор, подтверждающий его соответствие нашим ценностям:
- Безупречный трек-рекорд: Каждый потенциальный ментор обязан представить доказательства минимум 5 успешно реализованных крупномасштабных проектов, которые принесли измеримые и устойчивые результаты для бизнеса заказчика. Мы ценим реальные достижения выше красивых резюме.
- Прирожденный педагогический талант: Мы ищем тех редких экспертов, которые не только обладают знаниями, но и умеют объяснять сложнейшие вещи простым и понятным языком, вдохновляя студентов на подвиги. Быть гениальным практиком — не всегда означает быть выдающимся учителем, и мы ищем именно это редкое сочетание.
- Непрерывное саморазвитие: Современный мир бизнеса трансформируется молниеносно. Наши менторы сами являются вечными студентами: они активно участвуют в глобальных конференциях, проводят исследования и регулярно публикуются в ведущих мировых деловых изданиях, таких как HBR или Forbes.
- Профессиональная этика: Мы отбираем людей, которые искренне разделяют нашу философию ответственного, честного консалтинга и готовы посвящать значительное время индивидуальному развитию и наставничеству каждого студента, помогая им преодолевать трудности обучения.
"Взаимодействие с нашими менторами — это ваш прямой и быстрый путь к лучшим мировым практикам и негласным правилам успеха в глобальном бизнесе."
Чувствуете в себе потенциал ментора?
Если вы являетесь признанным на рынке экспертом в своей области, обладаете уникальным практическим опытом и искренне хотите внести свой вклад в развитие следующего поколения лидеров мирового консалтинга, мы будем рады обсудить возможности вашего вступления в наш экспертный совет.
Связаться с академическим отделом